5月24日下午，浙江省出入境中介服务行业协会召开了理事会换届后的第一次会员代表大会，近30家会员单位报名参加了会议。
首先，协会专职秘书张郡芮向与会会员单位汇报了理事会换届工作过程与结果，并介绍了2022年协会工作计划。协会将在新一届理事会的领导下，继续为会员们提供优质、贴心的服务，组织各类活动加强行业凝聚力，提升从业人员专业能力；支持行业和会员单位的发展。
浙江省人才发展集团高端引才事业部副部长、省外服人才猎寻业务总经理刘鲁宁先生应协会邀请为大家分享了《海归人才就创业形势》，他详细解读了国内高端引才的形势、需求以及海归杭州落户创业相关优惠政策。这些信息有助于大家思考我们行业不仅仅可以提供走出去的服务，更可以开拓人才引进的业务。
听完刘总对国内人才引进政策的介绍，我们再来对标一下美国人才引进政策。浙江新通出入境服务有限公司项目经理高彦雯女士为大家详细解读了美国EB1-A和EB2-NIW签证的评估标准和申请流程、两类签证的申请数据和通过率。
在葛林秘书长的主持下，三位资历深厚、从业20多年的会长们（浙江新通王峥会长/宁波易邦黄群飞副会长/温州新通陈雯雯副会长）就现阶段以及未来移民政策解读和市场趋势展开了讨论。会长们本着知无不言、言无不尽的态度，坦诚深刻地分享了她们对目前行业内的热点话题的看法。他们强调中介公司与客户的沟通一定要真诚，与客户风险分析要到位，管理好客户的心理预期。客户的满意度与优良的口碑才会带来更多的转介绍客源。只有加强经营管理和服务规范，不违规不违法，才有可能保证行业的可持续发展。面对诱惑，中介公司更要时刻保持一颗冷静的心，这样才能挑选到好的项目。参会的会员们也积极提问，与会长、秘书长们一同探讨行业未来发展趋势与方向。
作为新一届理事会的第一场会议，大会内容丰富、含金量高，信息量大，与会会员单位代表纷纷表示不虚此行。